[WEBINAR] Comment accélérer et booster la performance de vos fonctions support (Finance, RH, SI…) ?
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[WEBINAR] Comment accélérer et booster la performance de vos fonctions support (Finance, RH, SI…) ?

Retours d’expérience #1

Afin de se positionner en véritable Business Partner de l’entreprise, les fonctions Support (Finance, RH, SI…) font face à des enjeux de plus en plus forts de qualité de service et d’efficience. 

A travers nos retours d’expérience client, venez découvrir comment accélérer cette transformation, avec à la clé  :

  • Une amélioration de la performance opérationnelle de vos équipes (KPI)
  • Des tableaux de bord digitalisés pour repérer efficacement les signaux faibles
  • Un dispositif de pilotage de la performance déployé en quelques semaines au sein des départements

 Au programme, 2 retours d’expérience clients et les accélérateurs et facteurs clés de résultats.

Ce webinar est animé par :

Fazil BOUCHERIT

Fazil Boucherit, Directeur Performance & Management

Matthieu BONINO

Matthieu Bonino, Manager Performance & Management

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Découvrez notre enquête : La recherche de l’excellence au sein des Directions Comptables : état des lieux, perspectives, technologies

L’excellence est un enjeu croissant de la fonction comptable. Dans un contexte d’évolution des pratiques et des outils, avec l’arrivée des nouvelles technologies comme l’IA, la blockchain, le big data… comment les Directeurs Comptables prennent en charge ce nouveau challenge ? Quelles organisations et ressources mettent-ils en place pour s’engager dans cette démarche et pour quels résultats ? Comment abordent-ils l’intégration des nouvelles technologies et quels sont leurs projets ?


Ze Book Finance

Découvrez Ze Book « Finance & Achats », la réponse à vos problématiques métiers ! 

Dans cette crise épidémiologique d’une ampleur exceptionnelle, il est clair que la Data et l’IA ont un rôle à jouer en apportant des solutions technologiques à une réflexion qui se veut avant tout stratégique sur la manière de continuer à gérer les projets et les équipes, de collaborer et de produire à distance, mais aussi d’ajuster le management et de réinventer les façons de travailler.